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今年以來，冶煉公司黨委堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業(yè)務(wù)，特成立冶煉本部貿(mào)易創(chuàng)效和金海公司佳績先鋒兩個“紅潮行動”小組，積極應(yīng)對市場變化，緊盯年度目標，全力推動黨建工作和貿(mào)易板塊深度融合，圓滿實現(xiàn)“半年紅”。截止6月底，實現(xiàn)貿(mào)易營收11.05億元，貿(mào)易利潤893萬元。
一是建立貿(mào)易考核機制，激發(fā)貿(mào)易團隊活力。公司黨委以利潤為導(dǎo)向，圍繞貿(mào)易利潤和新產(chǎn)品開拓等方面，設(shè)定考核目標，于年初與各貿(mào)易團隊簽訂年度考核責任書,鼓勵不斷開拓貿(mào)易新品種，爭取利潤最大化，有效激發(fā)了各貿(mào)易團隊業(yè)務(wù)人員的主觀能動性。特別是實現(xiàn)了金屬貿(mào)易從“0”到“1”的跨越，截止6月底僅金屬貿(mào)易已銷售電解銅約300噸，鋅錠2300余噸，銦錠約1500公斤，實現(xiàn)營收約1.29億元，利潤約780萬元，在激烈的市場競爭中跑出冶煉“加速度”。
二是加強業(yè)務(wù)人員培訓，不斷提升研判能力。一方面通過開展每日行情復(fù)盤分析、紅潮行動小組每周學習會和邀請法律顧問授課等多種形式，持續(xù)為貿(mào)易業(yè)務(wù)人員充電蓄能，準確把握規(guī)范貿(mào)易業(yè)務(wù)開展過程中的關(guān)鍵點。另一方面帶領(lǐng)貿(mào)易團隊前往永興貴研資源有限公司、深圳蜀物實業(yè)有限公司、浙江本龍控股集團公司交流學習，幫助業(yè)務(wù)人員開拓視野，增長見識，也為公司貿(mào)易業(yè)務(wù)擴大“朋友圈” 拓展“合作圈”。
三是加強黨風廉政建設(shè)，筑牢廉潔自律防線。公司黨委始終把黨風廉政工作擺在突出位置，持續(xù)鞏固好、應(yīng)用好清廉國企示范點培育成果，通過開展集中警示教育、參觀法紀基地、簽訂廉潔自律責任書、寄送家書等各類廉潔文化實踐活動，支部聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和支部書記上專題紀律黨課，公司黨委書記與各貿(mào)易團隊負責人簽訂《2024年度黨風廉政建設(shè)目標責任書》等多種形式，不斷提升各貿(mào)易團隊業(yè)務(wù)人員的廉潔意識和風險防控能力。
后續(xù)，冶煉公司黨委將立足自身實際，補齊短板、拉大長板、鍛造新板，做大做強做優(yōu)金屬和化工貿(mào)易，以奮斗之筆書寫企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“新答卷”。